Case de sucesso: como a Roadcard transformou sua operação com A-Players e Atlassian
O setor logístico pode ser considerado como a espinha dorsal da indústria brasileira. Através do modal rodoviário é transportada a maior parte da produção nacional, independentemente do segmento de mercado. Toda essa relevância faz com que as soluções logísticas precisem entregar um alto nível de eficiência. Nesse contexto, com um portfólio de serviços robusto, a […]
Squads Dedicados: a solução ágil e eficiente para projetos de tecnologia de alta performance
Na medida em que a empresa cresce e precisa acelerar suas entregas tecnológicas, contar com um time altamente especializado faz toda a diferença. No entanto, montar esse time do zero, internamente, pode ser custoso, demorado e pouco escalável. Sendo assim, o modelo de Squads Dedicados se apresenta como uma solução eficiente para empresas que desejam […]
Times Estendidos: Uma Solução Estratégica para Empresas em Busca de Talentos de TI
Através de Times Estendidos torna-se mais fácil escalar as equipes para projetos específicos, que demandam profissionais especializados. Na medida em que as empresas têm um aumento de demanda por soluções tecnológicas e inovação, surge a necessidade de contar com equipes de TI altamente qualificadas. Porém, recrutar funcionários para esse perfil para projetos específicos ou temporários […]
Tech Recruiting: a chave para o crescimento sustentável
Através do Tech Recruiting sua empresa consegue captar talentos com maior assertividade. Na medida em que a empresa necessita de profissionais qualificados e altamente especializados, a captação desses talentos deve ir no mesmo sentido. Ou seja, a captação de talentos precisa acompanhar esse movimento. É nesse contexto que o Tech Recruiting se apresenta como uma […]
Por que o Modelo Talent as a Service é a melhor alternativa para gestão de talentos em tecnologia?
Fazer uma gestão de talentos sólida e qualificada para desenvolver os projetos da empresa é desafiador, em especial na área de tecnologia. Ao mesmo tempo em que há uma grande demanda por mão de obra, existem muitas dificuldades no recrutamento. Esse é, inclusive, um dos apontamentos trazidos pelo “Censo do RH 2024”, realizado pela WallJobs. […]
TaaS: A solução para atrair e reter talentos tecnológicos em 2025
Todos sabemos que o desafio de atrair e reter talentos de habilidades específicas é uma das principais marcas do mercado de tecnologia. É nesse contexto, portanto, que surge o modelo Talent as a Service (TaaS) como a solução ideal. Conforme apontam estudos da iCIMS, uma posição na área de TI pode levar até 66 dias […]
Por que empresas devem investir em treinamento para suas equipes?
Em um mundo em constante evolução, a capacidade de uma empresa se adaptar e prosperar depende fortemente da habilidade de seus colaboradores. Treinamentos comportamentais são vitais para nutrir e aperfeiçoar essas habilidades. Neste artigo, queremos destacar a importância de as empresas investirem em treinamento para suas equipes e também relatar uma semana especial, onde mergulhamos […]