Diversidade Geracional: Como a gestão de talentos eficaz une as diferentes gerações do mercado de trabalho
Mesmo que pareça uma situação conflituosa, a diversidade geracional pode ser um grande trunfo na gestão de talentos. A integração da Geração Z no mercado de trabalho tem sido um ponto de inflexão importante na gestão de pessoas. Segundo o relatório “Tendências de Gestão de Pessoas” do Ecossistema Great People & GPTW, 68,1% dos empregadores […]
Por que o Modelo Talent as a Service é a melhor alternativa para gestão de talentos em tecnologia?
Fazer uma gestão de talentos sólida e qualificada para desenvolver os projetos da empresa é desafiador, em especial na área de tecnologia. Ao mesmo tempo em que há uma grande demanda por mão de obra, existem muitas dificuldades no recrutamento. Esse é, inclusive, um dos apontamentos trazidos pelo “Censo do RH 2024”, realizado pela WallJobs. […]